关键词：资深产品经理、加密交易产品、新加坡招聘、加密货币策略、DeFi 产品、OKX、交易体验优化、Web3 人才
岗位速览
我们正在寻找一位兼具战略视角与执行力的加密交易产品经理，常驻新加坡，全面负责现货与衍生品交易体验的创新升级。此角色将深入参与手动交易、跟单、策略机器人、API 接入等核心产品模块，直接影响全球数千万用户的每笔交易。
你将主导的 7 大核心职责
1. 交易全链路产品覆盖
从下单、撮合到结算，与工程团队共同打造毫秒级交易引擎，确保在剧烈行情中的系统稳定性与滑点控制。
2. 前瞻加密产品战略
跟踪 DeFi 新兴协议、热门交易模式和竞品动态，提出差异化产品路线，确保 OKX 持续领跑加密交易市场。
3. 高影响力路线图设计
利用 RICE 评分模型，合理排布功能优先级；与合规、风控、运营多方协作，保障路线图兼顾商业价值与合规要求。
4. 深度用户研究
组织每周 3–5 次用户访谈、功能性可用性测试，挖掘交易员、资深量化玩家与新手入门的真实痛点，用数据验证假设。
5. 敏捷开发与交付
对接 30+ 人跨职能团队，运用 Scrum 两周迭代节奏，交付新功能到 Beta 环境，对比控制组量化提升转换率 15%+。
6. 全周期产品发布
设计 Go-to-Market 方案，联合市场团队打造教育内容、空投激励、交易大赛，确保新功能上线 48 小时内即完成冷启动。
7. 持续性能优化
建立实时指标看板（TPS、API 延迟、交易成功率），通过 A/B 实验驱动算法升级，将用户流失率压低至 3% 以内。
我们对你的 8 项期待
- 3 年以上成功主导互联网或金融科技产品的完整周期
- 深度加密知识：熟稔 CeFi/DeFi 交易逻辑、合约设计、AMM 机制
- 技术沟通力：能阅读 Solidity 代码、设计 RESTful API 规范
- 用户至上理念：长期运营产品社群，快速响应反馈
- 数据驱动力：熟练使用 SQL、Amplitude、Mixpanel，设计转化漏斗
- 影响力：曾在 50+ 人团队内推动决策，打破部门壁垒
- 抗压与迭代：在高波动行情中 24 小时内回滚严重 Bug
- 英语流利：同步与北美、欧洲时区同事高效协作
加入后的专属福利
- 有竞争力的总薪酬：含代币激励与年终期权池
- 教育补贴：每年 8,000 新币用于区块链大会、课程
- 健康关怀：覆盖本人及直系家属的高端医疗保险
- 团队建设：季度出海团建、密室逃脱、NFT 艺术创作日
- 灵活办公：混合办公、搬迁津贴、家庭友好政策
成长故事：从产品经理到交易生态领航者
案例分享：
李楠于 2021 年加入 OKX，当时仅负责“止盈止损”功能的优化。在一年时间里，他通过数据挖掘发现「跟单」在东南亚需求巨大，于是协调工程、法务、商务三部，三个月内上线初代 Copy Trading。功能发布首周，带来新增 12 万注册，交易量占比突破 8%。如今，他已成为 DeFi & Trading 产品线的资深负责人，带领一支 12 人产品小队，并就 Layer2 结算方案与多家公链建立合作。
常见问题 (FAQ)
Q1：是否需要持有新加坡本地签证？
A：是的，岗位优先考虑已具备新加坡工作资格（PR、EP、DP 等）的申请者，暂不提供首次签证担保。
Q2：编码能力必须到何种程度？
A：不要求直接写完整合约，但需能阅读技术文档、review PR，并就做市算法与工程师讨论时间复杂度。
Q3：远程办公比例如何？
A：每月至少 8 天线下协作日，用于快速决策与高带宽讨论，其余时间可自由选择远程或到办公室。
Q4：面试流程多久？
A：共 4 轮，从初筛到发放 Offer 通常 2 周完成，全程线上为主，终面前需准备产品路线图 Pitch Deck。
Q5：是否有代币激励？
A：除现金包外，提供基于 OKX 平台币的 RSU，按四年归属，并依据贡献解锁额外绩效奖金。
下一步
如果你渴望在加密市场最前线留下自己的指纹，欢迎立即投递简历。
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